Curso Gestión de Riesgos Laborales y Cultura Organizacional
Objetivo General
Desarrollar capacidades para gestionar preventivamente los riesgos laborales y organizacionales, considerando el marco normativo, las obligaciones del empleador y el fortalecimiento de ambientes laborales seguros, respetuosos y orientados al bienestar.
Dirigido a
Profesionales, directivos, jefaturas y personas vinculadas a recursos humanos, gestión de personas, prevención de riesgos, compliance, gestión empresarial y áreas afines.
Requisitos de postulación
Título técnico o profesional, ser estudiante de últimos años de una carrera universitaria o acreditar experiencia laboral relevante en áreas afines.
Plan de estudios / Temáticas
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Marco normativo y gestión preventiva;
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Obligaciones del empleador;
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Prevención del acoso laboral, sexual y violencia en el trabajo
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Ley Karin
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Riesgos psicosociales
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Protocolos internos
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Procedimientos de denuncia e investigación
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Cultura organizacional;
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Liderazgo y buenas prácticas
Perfil del egresado
Capacidad para analizar riesgos laborales y organizacionales y aplicar estrategias, protocolos y acciones preventivas orientadas al cumplimiento normativo y al fortalecimiento de ambientes laborales seguros y colaborativos.
Costo
Matrícula: $40.000.-
Valor del curso: $250.000
*Valores 2026
Contacto
Directora: Karla Soria Barreto
Teléfono: (56 – 51)2 209975
Coordinación: Mariangeles Ávalos
Correo: mariangeles.avalos@ucn.cl
Teléfono: +56-944400536
Difusión: Mayron LozanoTeléfono: +56-981313551